Potentiale aktivieren
Die entscheidenden Qualitäten einer guten Führungskraft
sind nicht Fachwissen, sondern soziale Kompetenz,
Teammitglieder richtig einzusetzen und zu motivieren.
Es entsteht ein gutes Miteinander, basierend auf Achtung
und zwischenmenschlicher Wertschätzung.
Motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind
das größte Kapital eines Arbeitgebers